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我遇到“因为是文科所以能活用的游戏工作”的原因
我遇到“因为是文科所以能活用的游戏工作”的原因
#入学考试对策体验谈
大野绫萌
经营学院酒店管理系
我收到工作邀请的公司是：GungHo Online Entertainment, Inc.
我收到工作邀请的公司是：GungHo Online Entertainment, Inc.
2022.09.08
亚细亚大学就业指导中心八木浩太和大野彩芽（经营学院四年级学生）
“他们真的给了我很大的鼓励，这让我信心倍增。”
本文将通过就业指导中心工作人员与一位在其帮助下成功获得工作的学生之间的对话，揭示“当今真实的求职现状”。本次的嘉宾是经营学院四年级学生大野彩。我们将通过与职业发展中心工作人员八木浩太的对话，了解这位文科学生是如何顺利获得大型游戏公司GungHo Online Entertainment的录用，并深入探讨她的求职历程以及就业指导中心在幕后给予的支持。
八木：大野女士，是什么让您决定报考亚细亚大学经营学院酒店管理系呢？
大野：说实话，我一开始并没有打算从事酒店或航空业的工作。在开放日上，我观看了重田美雪教授的模拟讲座，她沉稳的气质和冷静的个性给我留下了深刻的印象，也正是这一点激励了我。我认为任何工作都需要与人打交道，所以我当时想：“如果我能通过在这个系学习掌握必要的沟通技巧，从而能够顺畅地处理人际关系，那么无论我将来去哪里，都会很有帮助。”
八木：我当时找工作的时候，主要应聘的是娱乐行业的公司。
大野：没错。我热爱各种娱乐，比如漫画、电影和游戏，我觉得如果工作内容与我热爱的事物相关，我就无法胜任。我非常想进入娱乐行业，所以考察了各种公司，主要是出版社和电影发行公司。我也看过游戏公司，但它们大多需要会“制作”游戏的人，我觉得这对文科生来说可能有点难。
八木：最后，我收到工作邀请的 GungHo 公司聘用我担任“运营规划师”。
大野：与游戏开发工作不同，这份工作更像是市场营销，我们需要倾听客户的意见和需求，并将它们运用到游戏开发和运营中。其中最重要的是“待客之道”，而我恰好学习的是酒店管理，所以这个机会就摆在了我面前。如果不是自己去寻找，我根本不会知道还有这样的工作。
“他们真的给了我很大的鼓励，这让我信心倍增。”
本文将通过就业指导中心工作人员与一位在其帮助下成功获得工作的学生之间的对话，揭示“当今真实的求职现状”。本次的嘉宾是经营学院四年级学生大野彩。我们将通过与职业发展中心工作人员八木浩太的对话，了解这位文科学生是如何顺利获得大型游戏公司GungHo Online Entertainment的录用，并深入探讨她的求职历程以及就业指导中心在幕后给予的支持。
请输入文字。
我绝对想做我喜欢的工作
大野：说实话，我一开始并没有打算从事酒店或航空业的工作。在开放日上，我观看了重田美雪教授的模拟讲座，她沉稳的气质和冷静的个性给我留下了深刻的印象，也正是这一点激励了我。我认为任何工作都需要与人打交道，所以我当时想：“如果我能通过在这个系学习掌握必要的沟通技巧，从而能够顺畅地处理人际关系，那么无论我将来去哪里，都会很有帮助。”
八木：我当时找工作的时候，主要应聘的是娱乐行业的公司。
大野：没错。我热爱各种娱乐，比如漫画、电影和游戏，我觉得如果工作内容与我热爱的事物相关，我就无法胜任。我非常想进入娱乐行业，所以考察了各种公司，主要是出版社和电影发行公司。我也看过游戏公司，但它们大多需要会“制作”游戏的人，我觉得这对文科生来说可能有点难。
八木：最后，我收到工作邀请的 GungHo 公司聘用我担任“运营规划师”。
大野：与游戏开发工作不同，这份工作更像是市场营销，我们需要倾听客户的意见和需求，并将它们运用到游戏开发和运营中。其中最重要的是“待客之道”，而我恰好学习的是酒店管理，所以这个机会就摆在了我面前。如果不是自己去寻找，我根本不会知道还有这样的工作。
请输入文字。
背后的压力带来了自信。
八木：您第一次使用就业指导中心是什么时候？
大野：我是在入学新生指导会上了解到他们的，最初我参加了他们的一个研讨会。我是在3年级学生面试时第一次见到八木女士的，但在此之前，另一位工作人员曾帮我校对过申请表。
八木：大野先生，您以前是校园“礼宾员”吧？
大野：我在学生时代非常努力地担任校园接待员。我的工作是向参加校园开放日和校园参观的高中生介绍大学情况。我会倾听准学生们的疑问，并提出建议……我真的很喜欢和高中生交流。
八木：在分别面谈之后，我把那些担任校园服务人员的学生聚集起来，开始为他们提供职业指导。由于他们都在努力做同样的事情，所以他们的优势也比较相似。这种根据每个学生的具体需求量身定制的指导方式效率更高。
大野：我对八木小姐的印象是她会非常直接。我觉得对她严格一点，比如“我们要志存高远”，会更适合我。毕竟，这关系到我的生命（笑）。
八木：大野小姐乍一看可能显得温柔随和，但实际上，她很有主见，而且出人意料地自信。
大野：我找工作的时候也很有信心。我想，“就算是名公司我也毫不犹豫地去应聘，如果能被录取，那就更好了。” 我当时觉得，“我一定要去。” 八木先生总是鼓励我说，“没关系！你能行的！” 所以即使我缺乏自信的时候，我也觉得，“我可以搞定！”
八木：大野先生总是能完美地完成我们交代的任务。我原以为他找工作本身应该没问题，但他想去的行业竞争非常激烈，所以我并不确定他能否如愿以偿。后来，GungHo公司联系我们，询问我们是否可以推荐一位酒店管理专业的学生来担任运营策划的职位。我当时立刻想到：“这简直太适合大野先生了。”
大野：我很惊讶。我很担心，心想，“等等，人文专业可以吗？这样可以吗？”（笑）
八木：这不仅仅是告诉学生“这里有一些工作类型”，更重要的是提供关于公司的准确信息，这是我们最基本的支持。例如，有些出版社家喻户晓，但实际上它们可能没有上千名员工，也没有上市。反之，有些公司学生一无所知，但实际上规模相当大。然而，如果没有个别咨询，很难将每个学生需要了解的行业信息传达给他们。这就是为什么我们如此重视个别面谈的原因。
大野：我是在入学新生指导会上了解到他们的，最初我参加了他们的一个研讨会。我是在3年级学生面试时第一次见到八木女士的，但在此之前，另一位工作人员曾帮我校对过申请表。
八木：大野先生，您以前是校园“礼宾员”吧？
大野：我在学生时代非常努力地担任校园接待员。我的工作是向参加校园开放日和校园参观的高中生介绍大学情况。我会倾听准学生们的疑问，并提出建议……我真的很喜欢和高中生交流。
八木：在分别面谈之后，我把那些担任校园服务人员的学生聚集起来，开始为他们提供职业指导。由于他们都在努力做同样的事情，所以他们的优势也比较相似。这种根据每个学生的具体需求量身定制的指导方式效率更高。
大野：我对八木小姐的印象是她会非常直接。我觉得对她严格一点，比如“我们要志存高远”，会更适合我。毕竟，这关系到我的生命（笑）。
八木：大野小姐乍一看可能显得温柔随和，但实际上，她很有主见，而且出人意料地自信。
大野：我找工作的时候也很有信心。我想，“就算是名公司我也毫不犹豫地去应聘，如果能被录取，那就更好了。” 我当时觉得，“我一定要去。” 八木先生总是鼓励我说，“没关系！你能行的！” 所以即使我缺乏自信的时候，我也觉得，“我可以搞定！”
八木：大野先生总是能完美地完成我们交代的任务。我原以为他找工作本身应该没问题，但他想去的行业竞争非常激烈，所以我并不确定他能否如愿以偿。后来，GungHo公司联系我们，询问我们是否可以推荐一位酒店管理专业的学生来担任运营策划的职位。我当时立刻想到：“这简直太适合大野先生了。”
大野：我很惊讶。我很担心，心想，“等等，人文专业可以吗？这样可以吗？”（笑）
八木：这不仅仅是告诉学生“这里有一些工作类型”，更重要的是提供关于公司的准确信息，这是我们最基本的支持。例如，有些出版社家喻户晓，但实际上它们可能没有上千名员工，也没有上市。反之，有些公司学生一无所知，但实际上规模相当大。然而，如果没有个别咨询，很难将每个学生需要了解的行业信息传达给他们。这就是为什么我们如此重视个别面谈的原因。
请输入文字。
找工作最好不要一个人战斗。
Yagi:你将来想在工作中做什么，你有一个愿景吗?
大野:当我体验工作时，我被告知这是一项工作，我必须倾听用户的声音和实际制作人的声音。我觉得“游戏公司的工作比我想象的更多人与人之间的关系......”。这就是为什么我想成为一个可以说“大野在那里是安全的”和“大野在那里时工作顺利进行”的存在。
八木:人与人之间的关系很重要，这对任何公司都很重要。最后，对于将来就职活动的后辈们有什么信息吗?
大野:找工作时最好不要一个人找。最终它可能只是你自己的战斗，但在那之前你可以获得多少信息，你能看到周围的情况等等。因为一个人是有限度的，我也觉得和大家一起调查，听八木先生说的话帮了很大的忙。
八木:原来如此，确实如此。大野先生，今后也请加油。
大野:当我体验工作时，我被告知这是一项工作，我必须倾听用户的声音和实际制作人的声音。我觉得“游戏公司的工作比我想象的更多人与人之间的关系......”。这就是为什么我想成为一个可以说“大野在那里是安全的”和“大野在那里时工作顺利进行”的存在。
八木:人与人之间的关系很重要，这对任何公司都很重要。最后，对于将来就职活动的后辈们有什么信息吗?
大野:找工作时最好不要一个人找。最终它可能只是你自己的战斗，但在那之前你可以获得多少信息，你能看到周围的情况等等。因为一个人是有限度的，我也觉得和大家一起调查，听八木先生说的话帮了很大的忙。
八木:原来如此，确实如此。大野先生，今后也请加油。