異なる文化・環境に適応するために何が必要か？成功事例に学ぶ。

アジア各国の経済成長、輸出・産業政策、自由貿易圏の形成、また制約要素などの環境の中で、ビジネス展開には何が必要
か。日本企業の事例のケーススタディを中心に理解を深めます。日本の国内市場が行き詰まり、海外事業の重要性が高まるなか、異文化に適応する優れた経営戦略を学ぶことは、学生自身の環境適応力を伸ばすことにもつながります。

ベンチャービジネス実現の可能性と課題がわかる！

「将来自分で起業したい」、「後継者として新事業を展開したい」、「ベンチャービジネスに就職したい」などの考えを持つ受講生を対象に、中小企業とは異なるベンチャービジネスの概念や経営学上の諸定義、日本での起業の実態などの基本的事項を学びます。さらに、ベンチャービジネスの成長プロセスや利益計画、販売計画等を理解した後は、演習として各自のビジネスプランを作成。グループ討議を通してプレゼンテーションも行います。ベンチャービジネス実現に向けた可能性と課題を理解する科目です。

人事・労務管理概論は、企業の目的の効率的な達成、働く人々の働き甲斐や満足の充足、仕事への意欲、生活の充実と安定、そして、労働組合と企業調関係について学びます働く人々は人生の多くの時間を“仕事”に費やします。そのため、単に生活のためにお金を稼ぐだけでなく、仕事の中で、充実感や成長感を感じることも非常に大事です。人事・労務管理は、そのようなことを満たすための仕事づくりや制度について学びます。